2026南京文旅集团有限责任公司所属事业单位招聘拟聘用人员考试历年常考点+创新题答案详解.docxVIP

2026南京文旅集团有限责任公司所属事业单位招聘拟聘用人员考试历年常考点+创新题答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、南京文旅集团作为国有文化企业，在2026年事业单位改革背景下，其招聘考试重点考察应聘者的政治素养与专业能力。关于事业单位聘用制度的核心原则，下列说法正确的是？

A.坚持任人唯亲，注重血缘关系

B.贯彻民主、公开、竞争、择优的原则

C.仅依据笔试成绩直接录用，无需面试

D.实行终身制，一旦录用不得解聘

2、在文旅融合发展的新时代背景下，南京文旅集团强调“文化赋能旅游”。下列哪项最能体现“创造性转化、创新性发展”的文化方针？

A.原封不动地保留所有古建筑，禁止任何修缮

B.完全商业化运作，摒弃传统文化内涵

C.利用数字技术复原历史场景，增强游客沉浸式体验

D.仅依赖传统导游讲解，拒绝新媒体传播

3、南京作为六朝古都，拥有丰富的历史文化遗产。在文物保护工作中，应遵循的首要原则是？

A.经济效益最大化

B.抢救第一、保护为主、合理利用、加强管理

C.大规模拆除重建以展示现代风貌

D.私人拥有并自由交易

4、某文旅项目在申报过程中，需评估其对周边环境的影响。根据环境影响评价制度，以下说法错误的是？

A.未进行环评的项目不得开工建设

B.环评报告需由有资质的机构编制

C.只要项目带来巨大经济效益，可