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- 2026-07-22 发布于江苏
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员工离职手续办理延期通知函(8篇)
员工离职手续办理延期通知函篇1
尊敬的____公司:
您好!
我司现就员工离职手续办理的延期事宜,特此通知
根据我司人力资源部确认,员工____(姓名)于____年____月____日原定办理离职手续,但因____(具体原因,如:手续复杂、系统升级、人员交接安排等)导致手续办理流程出现延误,现需延长办理时间至____年____月____日。
请贵公司于____年____月____日前完成相关离职手续的办理,并将相关材料提交至我司人力资源部。如逾期未办理,我司将按公司规定追究相关责任。
感谢贵公司对我司工作的支持与配合,期待贵公司予以理解与协助。如有任何问题,请随时与我司人力资源部联系,联系方式为____(电话号码),电子邮箱为____(邮箱地址)。
此致
敬礼!
____公司
人力资源部
____年____月____日
____公司
____(联系人姓名)
____(联系方式)
____(联系地址)
员工离职手续办理延期通知函第(2)篇
尊敬的____:
您好!
根据公司人力资源部门的安排,我司将于具体日期举行员工离职手续的办理工作。为保证离职流程顺利进行,现将相关事项通知
一、离职手续办理时间安排
为保证离职流程的有序进行,经公司研究
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