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2026安徽今辰医药有限公司劳务派遣药学人员招聘笔试历年难易错考点试卷带答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）年以上的固定期限劳动合同。

A.1

B.2

C.3

D.5

2、在药学服务中，“处方审核”的核心目的是（）。

A.增加医院收入

B.确保用药安全、有效、经济

C.替代医生诊断

D.简化配药流程

3、劳务派遣用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他（）。

A.国有企业

B.民营企业

C.用人单位

D.自然人

4、下列哪项不属于药学人员的职业道德规范？（）。

A.救死扶伤，不辱使命

B.尊重患者，平等相待

C.精益求精，钻研业务

D.隐瞒药品不良反应以维护药企形象

5、关于劳务派遣期间的工伤责任承担，下列说法正确的是（）。

A.由实际用工单位单独承担

B.由劳务派遣单位单独承担

C.由劳务派遣单位与用工单位承担连带责任

D.由员工个人承担

6、执业药师在执业活动中，发现处方有不合理之处时，应当（）。

A.直接调配药品

B.拒绝调配并联系医师更正

C.自行修改处方后调配

D.告知患者自行处理

7、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（）的标准执行。

A.劳务派遣