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- 2026-07-24 发布于江苏
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零售行业销售与库存管理绩效考评表
姓名
职务
评价人
部门
评价区间
年月---年月
评价项目
权重
评价要点
评价内容
分值
评分
销售业绩
40%
销售额达成率
根据实际销售额与年度销售目标的比值进行评分,比值越高,得分越高。
20
销售业绩
40%
新客户开发数量
根据每月新增客户数量进行评分,数量越多,得分越高。
15
销售业绩
40%
销售活动参与度
根据参与销售活动的次数进行评分,参与次数越多,得分越高。
10
销售业绩
40%
销售团队协作
根据团队协作效果进行评分,协作效果越好,得分越高。
5
销售业绩
40%
客户投诉处理率
根据客户投诉处理及时率进行评分,及时率越高,得分越高。
10
客户满意度
20%
客户满意度调查得分
根据客户满意度调查得分进行评分,得分越高,得分越高。
10
客户满意度
20%
客户投诉解决满意度
根据客户投诉解决后的满意度进行评分,满意度越高,得分越高。
10
客户满意度
20%
客户关系维护
根据与客户沟通的频率和质量进行评分,沟通越频繁、质量越高,得分越高。
10
客户满意度
20%
客户反馈处理
根据客户反馈处理及时率进行评分,及时率越高,得分越高。
10
客户满意度
20%
客户流失率
根据客户流失率进行评分,流失率越低,得分越高。
10
库存管理效率
20%
库存周转率
根据库存周转率进行评分,周
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