原创力文档21世纪经济/2017年/9月/8日/第011版
金融机构
初到试身手(二)：依照当地方式整顿员工管理
浙商行长
我到的时候，分行员工虽然士气低落，但还算安定。为了改善经营，管理主要
采取了以下措施：
首先是取消了评先进。分行跟内地一样，每年评先进。方法也一样，根据部门人数按比
例推选。我了解到前些年的评选结果，基本上都是人缘好的员工，每年的结果几乎一样。这样的
评选，跟业务经营毫无关系，也起不到真正先进、鞭策后进的作用，于是。
21世纪经济/2017年/9月/8日/第011版
金融机构
初到试身手(二)：依照当地方式整顿员工管理
浙商行长
我到的时候，分行员工虽然士气低落，但还算安定。为了改善经营，管理主要
采取了以下措施：
首先是取消了评先进。分行跟内地一样，每年评先进。方法也一样，根据部门人数按比
例推选。我了解到前些年的评选结果，基本上都是人缘好的员工，每年的结果几乎一样。这样的
评选，跟业务经营毫无关系，也起不到真正先进、鞭策后进的作用，于是。
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