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员工离职交接清单

填表日期：

基本资料

姓名

部门

岗位

学历

入职日期

最后工作日

项目

会办单位

手续办理说明

移交人

接收人

工作职责与待办事项交接（操作流程、未完成事项）

所属部门

离职告知函发放确认?

文件与账户密码移交?

客户与供应商联系资料移交?

保管资产（配件、工具等）盘点与移交?

资产管理部

财务会计

个人借款与备用金结清?

财务部

出纳/会计

担保款项结清?

其他资产（U盘、笔记本电脑等）移交?

公司文书资料移交

人事行政部

通讯设备(手机等)移交

物业管理部

住宿用品、房间钥匙移交

财务审计(只限二级机构及财务出纳、主办会计以上人员)

审计部

考勤停止确认?

人事行政部

培训协议与服务期结算?

人力资源部

社会保险转移与停办处理?

OA账号注销与通讯录变更?

其他（识别证等）?

当月工资

□直接打入本人银行卡

□委托同事次月代领，（需提供委托书及身份证复印件）

个人申明

我确认上述手续已全部完成，自此解除与公司的劳动合同关系。若离职后违反了竞业禁止协议，愿承担由此给公司造成的损失。

员工签名：??身份证号码：??日期：?

人力资源部复核

部门负责人签字：

说明

1.请于停止工作后3个工作日内完成所有交接手续，逾期将按公司规定处理。

2.未完成全部会签手续的，将暂缓工资发放；物品未归还或损坏的，按公司资产