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(2026年)清廉医院建设自查自纠报告

2026年我院清廉医院建设自查自纠工作于2026年3月10日至4月15日全面开展，本次自查以《全国公立医院清廉建设评价指标（2025版）》为核心依据，覆盖全院12个临床科室、8个行政后勤部门及全部在岗职工，共计1267名医护人员及行政后勤人员，自查工作分为个人自查、科室自查、交叉检查、信访线索梳理四个环节推进。个人自查阶段于3月10日至3月20日开展，全体人员对照梳理的18项廉洁风险点清单，逐一填写自查表，共收回有效自查表1262份，其中112份主动上报了苗头性问题，包括收受小额礼品、参与供应商宴请等情况。科室自查阶段于3月21日至3月31日开展，各科室召开专题会议，梳理本科室在医药购销、医疗收费、医德医风等领域的风险隐患，共排查出科室级风险点76个，提交至院纪检监察室汇总。交叉检查阶段于4月1日至4月10日开展，院纪检监察室组织各科室纪检委员组成3个检查组，对临床科室、行政后勤部门的廉洁制度落实情况进行全覆盖检查，调阅了2023年至2026年3月的财务凭证、招标采购台账、医保结算数据共计12万余份。信访线索梳理阶段于4月11日至4月15日开展，梳理了2023年以来的所有信访举报及12345政务服务热线诉求，共计47起，其中涉及清廉建设相关问题21起，已办结19起，剩余2起正在进行进一步核查。

本次自查共排查出各类廉洁风险问题32项，其中医德