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（新）医院输血科医院感染管理制度(2篇）

第一篇

医院输血科作为医院重要的医技科室，承担着保障临床用血安全、合理、有效使用的重要职责。医院感染管理是输血科工作的关键环节，直接关系到患者的生命健康和医疗质量。为了加强医院输血科的医院感染管理，有效预防和控制输血相关感染的发生，特制定本管理制度。

人员管理

输血科工作人员应具备良好的职业道德和专业素养，严格遵守医院感染管理的各项规章制度。新入职人员必须经过医院感染相关知识的培训，考核合格后方可上岗。

定期组织工作人员参加医院感染管理知识的培训和学习，内容包括医院感染的预防与控制、消毒隔离技术、职业防护等。培训应采用多种形式，如集中授课、案例分析、操作演示等，以提高培训效果。

工作人员在工作时应穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品，严格执行手卫生制度。在进行采血、发血、血液成分制备等操作时，应严格遵守无菌技术操作规程，防止交叉感染。

工作人员应定期进行健康检查，包括乙肝、丙肝、梅毒、艾滋病等传染病的筛查。患有传染病或其他不适宜从事输血工作的人员，应及时调整工作岗位。

环境管理

输血科应设置独立的工作区域，包括血液储存室、配血室、发血室、清洗消毒室等。各区域应布局合理，标识清晰，严格区分清洁区、半污染区和污染区。

保持工作环境的清洁卫生，每天对工作区域进行清扫和消毒。地面、桌面、仪器设备等表面应使用含氯消毒剂进行擦拭消毒，每周进行一次彻底的清