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2026年分管领导谈心谈话记录

谈话时间：2026年3月12日14:30-17:45

谈话地点：机关办公楼402小会议室

谈话人：张XX党组副书记、分管日常工作的副局长

谈话对象：李XX办公室主任；王XX规划发展科科长；刘XX行政审批科科长

记录人：赵XX人事科四级主任科员

谈话开场白

张XX：今天找三位来谈心谈话，是落实年度干部常态化谈心谈话制度的要求，也是开年各项工作全面铺开后，听听大家的实际困难、真实想法，把堵点痛点提前解决，确保今年的目标任务能落得实。大家不用有顾虑，实事求是讲，问题、建议、个人诉求都可以提，咱们当场能定的当场定，需要协调的我来牵头跟进。首先请李XX先谈。

一、与办公室主任李XX谈话内容

张XX：先说说办公室今年开年的运行情况，还有你个人的工作状态，去年年底我们定的行政效能提升、数字化办公迭代、后勤保障标准化三项重点任务，目前推进到什么程度了？

李XX：好的张局，我先汇报整体情况。开年两个月，办公室核心工作基本按时间节点推进：一是行政效能提升方面，去年梳理的12项机关内部办事流程已经完成第一轮试运行，比如公章审批、出差报销、会议申请的平均办结时长从去年的4.2小时压缩到了1.8小时，截至3月10日，各科室对流程的满意度测评是92.7%，还有3项流程收到了8条优化建议，主要是跨科室会签的环节还存在衔接不顺畅的问题，我们正在调整。二是数字化办公系统迭