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2026年劳动者风采题目集及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.劳动者是_________的主体，是_________的创造者和_________。

2.劳动者的基本权利包括_________、_________和_________。

3.劳动合同应当以_________的形式订立，明确双方的权利和义务。

4.劳动争议的解决方式包括_________、_________和_________。

5.劳动保护是指通过_________、_________和_________等措施，保障劳动者的生命安全和身体健康。

6.劳动法的基本原则包括_________、_________和_________。

7.劳动者的社会保险包括_________、_________和_________。

8.劳动合同的解除必须遵循_________、_________和_________的原则。

9.劳动者的职业培训包括_________、_________和_________等形式。

10.劳动监察是指通过_________、_________和_________等方式，对用人单位的劳动行为进行监督和管理。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.劳动者是劳动法律关系的主体。（√）

2.劳动合同可以口头订立。（×）

3.劳动争议只能通过诉讼解决。（×）

4.劳动保护只