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- 2026-07-31 发布于浙江
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心理边界感学会拒绝才能保护自己
01
心理边界的基本认知
02
拒绝困难的核心影响
因难以抉择是否拒绝,焦虑情绪随之出现。担心拒绝的后果,又不想委屈自己,这种不确定性让内心充满不安和紧张。
焦虑情绪的出现
03
拒绝的心理学基础
具备拒绝能力能在面对不合理要求或侵犯时及时说不,避免自身利益受损,保护心理和生理安全,维护个人生活空间。
自我保护的作用
04
健康拒绝的实践技巧
05
典型情境应用策略
职场PUA常表现为领导过度打压否定、不合理分配工作等。要警惕言语贬低,像“你能力不行,离了这没人要你”,还会有过度施压,需保持清醒,明确自身价值。
识别职场PUA
06
心理建设长期方案
沟通时注意语气态度,保持尊重友善。清晰表达观点想法,聆听对方意见。用真诚有效的方式交流,减少误解,增进彼此理解。
建立良好的沟通模式
07
案例分析与场景演练
参与者分享自己在过往生活、工作、情感等方面遇到的拒绝他人或被他人拒绝的真实经历和具体情况。
分享自己的拒绝经历
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