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建行内部招聘笔试试题

一、单选题（每题1分，共20分）

1.中国建设银行的核心价值观不包括以下哪一项？（）

A.诚信

B.客户至上

C.求实创新

D.控制风险

【答案】D

【解析】中国建设银行的核心价值观包括诚信、客户至上、求实创新、团队合作。

2.以下哪项不属于建行的主要业务范围？（）

A.公司金融

B.个人金融

C.投资银行业务

D.国际业务

【答案】C

【解析】建行的主要业务范围包括公司金融、个人金融和国际业务，投资银行业务不属于建行的主营业务范围。

3.建行员工行为规范中，哪一项是首要原则？（）

A.效率优先

B.客户至上

C.风险控制

D.创新驱动

【答案】B

【解析】建行员工行为规范中，客户至上是首要原则。

4.中国建设银行的成立时间是什么时候？（）

A.1984年1月1日

B.1994年1月1日

C.2004年1月1日

D.2014年1月1日

【答案】A

【解析】中国建设银行成立于1984年1月1日。

5.以下哪项是建行员工职业道德的核心？（）

A.专业知识

B.团队合作

C.诚信正直

D.创新能力

【答案】C

【解析】建行员工职业道德的核心是诚信正直。

6.建行在风险管理中，主要采用哪种模型？（）

A.VaR模型

B.CDS模型

C.KMV模型

D.Black-Scholes模型

【答案】A

【解析】建行在风险管理中主要采用VaR（ValueatRisk）模型。

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