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劳动监察员标准化模拟预测密卷含完整答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起（）个工作日内完成。

A.30

B.60

C.90

D.120

2.用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的，劳动保障行政部门可以责令改正，并按照受侵害的劳动者每人（）的标准计算，处以罚款。

A.500元以上1000元以下

B.1000元以上3000元以下

C.1000元以上5000元以下

D.3000元以上5000元以下

3.劳动保障监察员进行调查、检查时，不得少于（）人。

A.1

B.2

C.3

D.4

4.下列不属于劳动保障监察事项的是（）。

A.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况

B.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况

C.用人单位股东的出资情况

D.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况

5.劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前，应当听取用人单位的陈述、申辩；作出（）元以上罚款的行政处罚决定前，应当告知用人单位有要求举行听证的权利。

A.5000

B.8000

C.1