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劳动仲裁实务仿真模拟预测密卷含完整答案

单项选择题（每题2分，共20分）

1.劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。

A.半年

B.一年

C.两年

D.三年

2.以下不属于劳动仲裁受案范围的是（）。

A.确认劳动关系

B.社会保险争议

C.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷

D.劳动报酬争议

3.劳动争议仲裁委员会由（）组成。

A.劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表

B.劳动行政部门代表、法院代表和律师代表

C.劳动者代表、企业代表和政府代表

D.工会代表、企业代表和人大代表

4.仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（）日内结束。

A.30

B.45

C.60

D.90

5.劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起（）日内向人民法院提起诉讼。

A.7

B.10

C.15

D.30

6.用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付（）倍的工资。

A.一

B.二

C.三

D.四

7.劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不公开进行或者涉及（）的除外。

A.国家秘密、商业秘密和个人隐私

B.企业机密

C.法律法规禁止公开的内容

D.当事人不愿意公开的内容

8.