2026年山西省忻州市中央遴选笔试练习题(B卷)试题及参考答案
一、案例分析(共20分)
忻州市作为太忻一体化经济区山西侧主战场,近年来把干部下沉作为推动项目落地、服务市场主体、衔接乡村振兴的核心抓手,建立健全“万名干部入企进村服务”常态化工作机制,截至2025年底,累计组织干部1.2万人次下沉,包联企业2860家、行政村1952个,帮助解决土地审批、用工招聘、产销对接、民生保障等问题7200余件,推动太忻经济区忻州段落地项目412个,总投资3280亿元。但在近期市委专项督查中,也发现不少突出问题:部分市直部门选派干部没有结合专业和业务,派往制造业企业的干部不懂工业政策,派往文旅村的干部不懂乡
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