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2026年设计工作计划

一、2026年工作核心目标

（一）业务指标

1.营收结构：全年设计业务总营收目标1.28亿元，同比2025年增长32%。其中品牌视觉设计板块营收4200万元，占比32.8%；空间设计板块营收3800万元，占比29.7%；数字交互设计板块营收3200万元，占比25%；创新设计服务（元宇宙场景、低碳设计咨询）营收1600万元，占比12.5%。新客户贡献营收占比不低于45%，老客户复购率提升至60%以上。

2.项目质量：全年交付项目客户满意度评分均值不低于4.85分（5分制），项目交付逾期率控制在3%以内，重大质量问题（客户投诉且造成经济损失）发生率为0，获得国际国内顶级设计奖项不少于8项，其中iF、红点、G-mark等国际奖项不少于3项，国内红星奖、金点奖不少于5项。

3.市场拓展：全年新增KA客户（年度合同额100万元以上）不少于12家，其中专精特新企业客户占比不低于40%，新能源、智能制造、新消费赛道客户占比不低于70%。完成3个行业设计解决方案白皮书发布，分别面向智能制造品牌升级、线下商业空间低碳改造、企业元宇宙虚拟展厅场景，行业影响力进入全国设计机构第一梯队。

（二）能力建设指标

1.团队配置：年末设计团队总规模达到112人，其中资深设计师（从业5年以上）占比不低于40%，专项领域（AI设计工具、低碳设计、元宇宙场景设计）人才不少于18人