员工上下管理细则.pdfVIP

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  • 2026-08-04 发布于北京
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员工上下班遵守细则

(一)本公司员工上下班,悉依本细则行之。

(二)本公司员工应按作息时间之规定准时到退。

(三)上班时间3分钟后15分钟内为,十后列为旷职(工),早退者一律作旷

职半日论,补请事假,病假抵充,违者作旷职(工)半日论。

(四)早退按下列:

1.次数的计算,以当月为限。

2.折合的事假,均按事假规定。

3.当月第一次不计,第二次以事假2小时计,第三次加4小时计,以后每多一次即

累加

2小时计算。

4.15分钟内早退者一律作旷职(工)半日论。

(五)旷职(工)按下列规定:

1.旷职(工)不发当日薪资。

2.连续旷职(工)三天或一个月内累计6天,均予。

(六)上下班因公外出经过门房,如人员有所询问或检查,应即接受,,违

者议

处。

(七)上下班打卡及进出行动,均应严守秩序,原则如下:

1.无论何种班次,上班者均应于规定的上班时间前先吃饭后打卡,于上班打卡后出

外吃

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