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劳务派遣队伍管理规范与绩效评估体系

目录

一、劳务派遣管理队伍构建规范．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

二、劳务资源运营组织建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

派遣岗位流程管控与双向考核的有效对接．．．．．．．．．．．2

工作过程输出管控模式的手段更新与优化．．．．．．．．．．3

快速反应机制在突发性用工需求中的应用．．．．．．．．．．．5

用工结构动态优化与人才边界分析报告．．．．．．．．．．．．10

三、劳务派遣实体队伍培养与廉洁风险工程．．．．．．．．．．．12

日常日记班前会与行为规范签约引导．．．．．．．．．．．．．．12

显性与潜在风险的识别记录与档案管理．．．．．．．．．．．17

廉洁行为考评及诚信素质培训方案．．．．．．．．．．．．．．．．．20

四、效能培育驱动的劳务管理绩效激励机制．．．．．．．．．．．20

现代化职能考核与绩效目标管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

专项任务研发与激励方式的合理设置．．．．．．．．．．．．．．．21

派遣商务息息相关方面的统计考量与优化．．．．．．．．