人力资源咨询外包合同协议2026规范合同三篇.docxVIP

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  • 2026-08-02 发布于重庆
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人力资源咨询外包合同协议2026规范合同三篇.docx

人力资源咨询外包合同协议2026规范合同三篇

篇一

甲方(委托方):____________________

地址:____________________

联系人:____________________

联系电话:____________________

乙方(承包方):____________________

地址:____________________

联系人:____________________

联系电话:____________________

鉴于甲方在人力资源领域存在一定的需求,乙方具备相关人力资源咨询服务的能力,双方本着平等互利的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、服务内容

1.乙方根据甲方的需求,提供以下人力资源咨询服务:

(1)人力资源规划与战略咨询;

(2)招聘与配置咨询;

(3)薪酬福利咨询;

(4)绩效管理咨询;

(5)员工关系与劳动关系咨询;

(6)培训与开发咨询;

(7)其他甲方提出的相关人力资源咨询服务。

2.乙方应根据甲方的要求,在约定的时间内完成上述服务内容,并保证服务质量。

二、服务期限

1.本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前____个月,双方应协商续签事宜。

三、服务费用及支付方式

1.本合同服务费用总

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