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工伤认定标准及赔偿计算实务指南

一、引言

在当前的劳动用工场景中，工伤纠纷是仅次于工资支付的第二高发劳动争议类型。很多劳动者在遭遇职业伤害后，因不熟悉工伤认定的规则和赔偿标准，要么错失维权时机，要么无法拿到应有的赔偿；也有不少用人单位因对工伤制度认知不足，要么没有及时履行工伤申报义务承担了额外成本，要么因未缴纳工伤保险面临巨额赔偿风险。为帮助劳动者和用人单位全面掌握工伤认定与赔偿的相关规则，结合现行有效的法律法规与司法实务中的常见裁判标准，编写本实务指南，供相关主体参考使用。

二、工伤认定的法定标准

（一）应当认定为工伤的法定情形

根据现行工伤保险相关法规，共有七类情形应当被认定为工伤，核心判