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护士长考试试题及答案

一、选择题（每题1分，共30分）

1.护士长的主要职责不包括：

A.分配护理工作任务

B.评估护理人员绩效

C.制定医院整体发展规划

D.监督护理质量

2.根据护理管理理论，下列哪项不属于护理管理的核心要素？

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

3.护理质量控制的关键指标是：

A.护理人员数量

B.患者满意度

C.护理文书书写规范性

D.以上都是

4.在处理护患冲突时，护士长应首先采取的措施是：

A.立即批评涉事护士

B.倾听双方意见，了解事实

C.向医院领导汇报

D.要求患者道歉

5.下列哪项不属于护理人力资源管理的有效策略？

A.合理排班

B.持续培训

C.增加护理人员数量

D.绩效管理

6.护理团队建设中，有效的沟通方式是：

A.定期召开团队会议

B.建立匿名意见箱

C.使用即时通讯工具

D.以上都是

7.护理风险管理的主要目的是：

A.追究责任人

B.减少医疗差错和不良事件

C.降低护理成本

D.提高工作效率

8.根据护理伦理原则，尊重自主性原则是指：

A.尊重医护人员的决定

B.尊重患者的知情权