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2026年政府机关政务公开制度

第一条为规范2026年及后续一段时期各级政府机关政务公开工作，保障公民、法人和其他组织依法获取政务信息，提升政府工作透明度，强化对行政权力的监督制约，优化营商环境，助力法治政府、服务型政府、数字政府建设，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（2024年修订）、《数字政府建设整体规划（2023-2027年）》《法治政府建设实施纲要（2021-2025年）》等法律法规和政策文件要求，制定本制度。

第二条本制度适用于全国范围内乡（镇、街道）级以上人民政府及其组成部门、直属机构、派出机关，以及法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织。教育、医疗、供水、供电、供气、供热、公共交通等与群众利益密切相关的公共企事业单位的信息公开工作，参照本制度执行。

第三条政务公开工作坚持“公开为常态、不公开为例外”的基本原则，同步落实数智赋能、精准推送、权责对等、便民利民、闭环监督的工作要求，实现应公开尽公开、公开内容真实准确、公开渠道便捷可及、公开回应及时有效。

第四条各级政务公开领导小组承担本行政区域政务公开工作的统筹规划、协调推进、监督考核职责，各级人民政府办公厅（室）是本行政区域政务公开工作的主管部门，各行政机关应当指定专门的政务公开工作机构，配备专职工作人员负责本单位政务公开日常工作。2026年底前，县级以上行政机关政务公开专职人员配备率达到100%，乡（