2026年人力资源管理师考试《职业指导》真题试卷.docVIP

2026年人力资源管理师考试《职业指导》真题试卷

姓名：_____?准考证号：_____?得分：______

一、单选题（总共10题，每题2分）

1.职业指导的核心目标是（）。

A.帮助求职者找到高薪工作

B.提升求职者的职业素养

C.促进个人职业发展与社会需求相匹配

D.减少企业招聘成本

2.在职业指导过程中，常用的评估工具不包括（）。

A.职业兴趣测试

B.职业能力评估

C.职业价值观分析

D.职业道德考核

3.职业指导的“需求导向”原则主要强调（）。

A.以求职者个人需求为中心

B.以企业用人需求为导向

C.以社会发展趋势为依据

D.以政策法规为约束条件

4.职业生涯规划的第一步是（）。

A.设定职业目标

B.自我评估

C.行业分析

D.制定行动计划

5.职业指导中的“信息支持”主要指（）。

A.提供职业培训机会

B.发布招聘信息

C.提供行业发展趋势数据

D.提供心理咨询

6.职业指导服务的主要对象不包括（）。

A.待业青年

B.在职员工

C.企业管理者

D.自由职业者

7.职业指导中的“资源链接”主要指（）。

A.提供就业政策咨询

B.组织招聘会

C.