- 1
- 0
- 约5.18千字
- 约 13页
- 2026-08-06 发布于江苏
- 举报
收集版
PAGE2/NUMPAGES2
收集整理,仅供参考
2025清水河县第一高级职业中学
工作人员招聘考试试题
一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)
1.研究人员和实际工作者结合起来解决某一实际问题以提高教师素质的研究方法是()
A.实验研究
B.院校研究
C.行动研究
D.叙事研究
【答案】:C
2.()是指教师为了保证教学达到预期的目的而在教学的全过程中,将教学活动本身作为意识对象,不断地对其进行积极主动的计划、检查、评价、反馈、控制和调节。
A.教学反思
B.教学监控
C.教学设计
D.教学计划
【答案】:B
3.在高等学校的教学方法中,()也称假设法或探究法。
A.发现教学法
B.问题教学法
C.项目教学法
D.案例教学法
【答案】:A
4.在高等学校教育中,大学生对客观世界的认识主要借助的是()。
A.间接知识
B.生产经验
C.生活经验
D.直接知识
【答案】:A
5.现代大学制度建设不仅要处理好学校与学院的关系,更要处理好()。
A.行政与学术的关系
B.党委领导与校长负责的关系
C.校长治校和教授治学的关系
D.教授治学与同行评议的关系
【答案】:A
6.高校教师职业道德基本原则的确立应坚持以()为落脚点
A.高等教育的特殊性
B.公序良俗
C.社会准则
D.主观意愿
【答案】:A
7.当前我国高等学校科研一般采用的组织
您可能关注的文档
- 2025安徽省宿州逸夫师范学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025安徽卫生健康职业学院工作人员招聘考试试题.docx
- 2025安庆文都科技职业学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025安阳县职业中等专业学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025北川羌族自治县“七一”职业中学工作人员招聘考试试题.docx
- 2025昌黎卫生职业中等专业学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025常德德才科技职业学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025朝阳向东高级技工学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025成都市现代职业技术学校工作人员招聘考试试题.docx
- 2025成武县职业中等专业学校工作人员招聘考试试题.docx
原创力文档

文档评论(0)