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2026成都兴城投资集团有限公司市场化选聘2名中层管理人员笔试历年参考题库附带答案详解

一、常识判断。根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。（共20题）

A.公司只需提前30日通知小王即可解除合同，无需支付经济补偿?

B.若公司与小王协商一致解除合同，公司无需支付经济补偿?

C.公司解除劳动合同的行为属于违法解除，应支付小王赔偿金?

D.公司可以随时解除劳动合同，因为这属于企业自主经营权范畴?

【正确答案】C

【解析】

A项错误，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定：“有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，