2025年教师资格证面试真题（附答案）.docx

2025年教师资格证面试练习题（附答案）

一、结构化面试练习题（2题，含参考答案）

1.练习题题目：你所带的初二年级某班连续三周出现课间操整队拖沓、缺勤率达18%的情况，班主任在班会上公开批评后，第二周缺勤率反而升至27%，作为该班的道德与法治任课教师，你会怎么处理？

参考答案：

首先我会秉持协同育人、学生主体的原则，杜绝简单批评问责的粗放管理方式，按照“摸准根源—分类施策—长效巩固”的逻辑推进问题解决：

第一，全面摸排问题根源，避免主观判断。一方面我会利用课间、课后服务的碎片化时间，以随机聊天的方式对接不同类型的学生：包括连续缺勤的12名学生、每次准时参与的学生、班干部群体，重点了解大家对