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高职教材选用管理办法

第一章总则

第一条为规范高等职业院校教材选用管理，落实《职业教育法》《“十四五”职业教育规划教材建设实施方案》《职业院校教材管理办法》等法律法规与政策要求，严把教材政治关、思想关、质量关，充分发挥教材在人才培养中的基础性作用，结合高等职业教育类型特征与学校办学实际，制定本办法。

第二条本办法适用于学校全日制高职专科、五年制高职后两年阶段所有学历教育课程的教材选用管理工作，包括公共基础课、专业核心课、专业拓展课、实践实训课、顶岗实习指导课等各类课程的正式出版教材、校本规划教材、校企合作开发教材及活页式、工作手册式等新型教材。

第三条教材选用工作坚持以下原则：

（一）育人为本原则。把立德树人作为教材选用的首要标准，确保教材体现马克思主义指导地位，体现习近平新时代中国特色社会主义思想，体现党和国家意志，突出职业教育“德技并修”培养导向，融入劳模精神、劳动精神、工匠精神，符合社会主义核心价值观要求。

（二）质量优先原则。优先选用国家级、省级规划教材，行业职业教育教学指导委员会推荐教材，以及获得国家级、省级优秀教材奖项的优质教材，确保教材内容符合专业人才培养方案、课程标准要求，契合岗位能力需求，体现行业新技术、新工艺、新规范。

（三）适用适配原则。充分考虑高职学生认知规律与职业成长需求，结合学校专业办学特色、实践教学条件选用教材，优先配套数字化教学资源，确保教材