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  • 2026-08-08 发布于浙江
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上海市电力公司市区供电公司

非班员类行为规范考评表

2004年月

1

行为规范(非班员类)评分标准

被考核人姓名:王凯部门:设备运行部岗位:中心站站长

考核人姓名:陈震部门:设备运行部岗位:变电主管

考核期限:从200年月至200年月

评分等级

评分项目1分2分3分4分5分

1、变电站巡视超周期1、变电站巡视超周期1、按上级公司要求在正常情况下,完成1、35千伏变电站增加11、35千伏变电站增加2

4天。2天。所管辖的21座变电站、76座配电站座或配电站增加5座。座或配电站增加10

2、因工作失误造成延2、因工作

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