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2025安徽蚌埠市东方投资集团有限公司下属子公司招聘劳务派遣19人笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）

1、根据我国劳动法相关规定，劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，应当约定被派遣劳动者的用工单位、派遣期限和以下哪项内容？

A.劳动合同期限不少于2年

B.劳动报酬按季度结算

C.工作岗位需与用工单位正式员工轮岗

D.派遣期限不得超过1年

2、国有企业招聘劳务派遣人员时，以下哪项做法符合公开招聘原则？

A.仅通过企业内部公告发布招聘信息

B.设定与岗位无关的学历或户籍限制

C.公开招聘条件、考试流程及录取结果

D.优先录用合作单位推荐的候选人

3、根据我国《劳动合同法》相关规定，下列关于劳务派遣单位的说法正确的是（）

A.注册资本不得少于人民币50万元

B.注册资本不得少于人民币100万元

C.注册资本不得少于人民币200万元

D.注册资本不得少于人民币500万元

4、劳务派遣中，被派遣劳动者享有下列哪项权利？

A.无需与用工单位正式员工同工同酬

B.有权要求用工单位提供与岗位相关的福利待遇

C.必须与用工单位签订无固定期限劳动合同

D.被派遣期间的社会保险由劳动者自行缴纳

5、根据我国劳动法相关规定，下列关于劳务派遣用工形式的说法正确的是（）