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家庭助廉承诺书签订管理实施细则

第一章总则

第一条为深入贯彻落实全面从严治党及党风廉政建设要求，切实发挥家庭在预防和抵制腐败方面的重要作用，构筑单位、家庭、社会三位一体的廉洁防线，依据相关法律法规及单位内部管理规定，制定本实施细则。

第二条本细则所称家庭助廉承诺书，是指由单位组织，要求特定岗位人员及其配偶（或主要家庭成员）共同签署的，以承诺遵守廉洁纪律、建设清廉家风、发挥家庭监督效能为目的的书面契约。家庭助廉承诺书签订管理是一项严肃的政治任务和组织行为，旨在通过亲情纽带强化对公职人员及关键岗位从业人员的“八小时以外”监督。

第三条本细则适用于单位全体在职人员，重点涵盖各级领导干部、人财物等关键岗位人员、新提拔任职人员以及存在廉洁风险隐患岗位的工作人员。签订对象原则上覆盖上述人员的配偶，确有特殊情况的可由成年子女或共同生活的父母作为共同承诺人参与签订。

第四条家庭助廉承诺书签订管理工作应遵循以下原则：坚持预防为主、关口前移；坚持全员覆盖、突出重点；坚持常态长效、动态管理；坚持尊重隐私、适度公开。通过制度的刚性约束与家庭的柔性关怀相结合，实现组织监督与家庭监督的良性互动。

第五条纪检监察部门（或相应监督机构）负责家庭助廉承诺书签订工作的统筹协调、组织实施、监督检查及归档管理。人力资源部门、党群工作部门应在职责范围内予以配合，共同做好家风建设宣传、教育及考核评估工作。

第二章