2025辽宁沈阳汽车集团有限公司所属子公司沈汽晟驭(沈阳)企业管理有限公司拟聘用人员笔试历年典型考点题库附带答案详解.docxVIP

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2025辽宁沈阳汽车集团有限公司所属子公司沈汽晟驭(沈阳)企业管理有限公司拟聘用人员笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx

2025辽宁沈阳汽车集团有限公司所属子公司沈汽晟驭(沈阳)企业管理有限公司拟聘用人员笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)

1、沈汽晟驭作为汽车集团子公司,其治理结构中最高决策机构是?A.董事会B.总经理办公会C.股东会D.监事会

A.董事会

B.总经理办公会

C.股东会

D.监事会

2、沈汽晟驭在2023年推行全员绩效考核时,主要采用的评价体系是?A.KPIB.OKRC.平衡计分卡D.360度评估

A.KPI

B.OKR

C.平衡计分卡

D.360度评估

3、根据《公司法》规定,公司董事会的职权不包括以下哪项?

A.审议批准公司年度预算方案

B.决定公司合并、分立或解散事项

C.选举或更换非执行董事

D.负责公司日常经营活动的监督

A.选项A

B.选项B

C.选项C

D.选项D

4、2023年国家新能源汽车推广应用财政补贴政策调整后,下列哪项属于补贴退坡的具体表现?

A.补贴标准提高20%

B.补贴范围扩大至氢燃料电池车

C.补贴金额按行驶里程阶梯退坡

D.补贴期限延长至2025年底

A.选项A

B.选项B

C.选项C

D.选项D

5、某企业招聘流程中,背景调查环节的主要目的是()。

A.简历初筛与初步匹配

B.通

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