教育讲师教育产品教学内容设计KPI考核表.docxVIP

教育讲师教育产品教学内容设计KPI考核表

姓名

区域/部门

岗位

入职时间

试用期时间

考核时间

出勤情况

病假

事假

旷工

迟到

迟到

早退

事假

旷工

迟到

早退

其他

（天）

考核标准

考核内容

评分标准

上级主管

评分

10分

8分

6分

4分

2分

课程设计能力

课程结构合理性

1.课程内容与教学目标匹配度；2.课程结构逻辑性；3.课程模块划分合理性。

课程设计能力

教学内容创新性

1.教学内容与行业最新动态匹配度；2.教学方法创新性；3.教学案例的典型性和实用性。

课程设计能力

教学目标明确性

1.教学目标具体性；2.教学目标与课程内容一致性；3.教学目标与学生学习需求匹配度。

课程设计能力

教学资源丰富性

1.教学资源种类多样性；2.教学资源质量；3.教学资源与教学内容的匹配度。

课程设计能力

课程评估机制

1.评估方法的科学性；2.评估结果的应用性；3.评估流程的合理性。

教学资源准备能力

教学资料准备

1.教学资料完整度；2.教学资料准确性；3.教学资料更新及时性。

教学资源准备能力

多媒体资源应用

1.多媒体资源与教学内容匹配度；2.多媒体资源使用效果；3.多媒体资源创新性。

教学资源准备能力

教学辅助工具使用

1.教学辅助工具的适用性；2.教学辅助工具的使用频率；3.教学辅助工具的创