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2026年安徽省公务员录用考试申论B类试卷真题及答案

【给定资料】

材料一：2025年，安徽省深入贯彻落实党中央关于基层减负的决策部署，出台《关于持续推进为基层减负工作的若干举措》，明确提出“减会议、减文件、减考核、减报表”的“四减”行动。在合肥市包河区烟墩街道，社区党委书记李明辉明显感到“会议少了、台账薄了、迎检少了”，取而代之的是更多时间走进楼栋、走进居民家中。他利用腾出的时间，组织社区网格员、志愿者、物业代表、居民骨干成立“邻里议事会”，先后解决了老旧小区加装电梯、停车位改造、飞线充电整治等23件居民急难愁盼问题。“以前是‘材料里的社区’，现在是‘脚步里的社区’。”李明辉深有感触地说。与此同时，芜湖市繁昌区推行“一线工作法”，要求区直部门干部每周至少半天到联系点现场办公，变“坐堂接诊”为“上门问诊”，累计现场协调解决企业用地、融资、用工等难题147件。

材料二：2025年6月，安徽省数据资源管理局上线“皖事通”APP“基层治理专区”，整合了党建、综治、城管、民政、卫健等12个部门的业务系统，实现“一个口子进、一个口子出”。在阜阳市颍州区，社区工作者王芳过去每天要登录7个不同的APP填报数据，现在只需在一个平台上操作，填报时间从每天2小时缩短到20分钟。更重要的是，该专区打通了省、市、县三级数据共享通道，基层采集的数据一次录入、多方共享，避免了重复填报。宣城市旌德县版书镇创新推