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2026年浙江省属国有企业法务岗招聘试题(含答案)

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.根据《中华人民共和国民法典》，下列关于诉讼时效的表述，正确的是（）

A.诉讼时效期间自权利人知道权利受到损害之日起计算

B.诉讼时效期间届满后，义务人同意履行的，不得以诉讼时效期间届满为由抗辩

C.诉讼时效期间为二年，法律另有规定的除外

D.诉讼时效期间可以由当事人约定延长或者缩短

答案B

解析诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算；普通诉讼时效期间为三年；诉讼时效期间不得由当事人约定延长或缩短。义务人同意履行义务的，视为放弃时效抗辩权，不得再以时效届满抗辩。

2.下列合同中，属于无效合同的是（）

A.一方以欺诈手段订立的合同

B.显失公平的合同

C.行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的合同

D.因重大误解订立的合同

答案C

解析恶意串通损害他人合法权益的合同属于无效合同。欺诈、显失公平、重大误解均属于可撤销合同。

3.根据《中华人民共和国公司法》，国有企业监事会中职工代表的比例不得低于（）

A.三分之一

B.二分之一

C.四分之一

D.五分之一

答案A

解析根据《公司法》规定，监事会中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。

4.下列关于保证期间的说法，正确的是（）

A.保证