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  • 2026-08-13 发布于山东
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家庭医生签约考核细则(完整版)

为进一步规范家庭医生签约服务运行管理,提升签约居民实际获得感,推动基层医疗卫生服务高质量发展,依据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》、《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》、GB/T30446-2013《社区服务指南第2部分:卫生服务》、《关于推进家庭医生签约服务的指导意见》相关要求,结合基层服务运行实际,制定本考核细则。本细则所有考核内容均覆盖签约服务全流程,所有指标明确量化,所有奖惩规则可直接落地执行,无需额外补充细则。

第一章总则

一、考核适用范围

1.本细则适用于所有开展家庭医生签约服务的基层医疗卫生机构,包括城市社区卫生服务中心、社区卫生服务站、农村乡镇卫生院、行政村卫生室,以及纳入基层医疗卫生服务体系的民营普惠性医疗机构。

2.考核覆盖所有在册在岗的家庭医生服务团队,标准配置团队由1名注册全科医生、1名社区护理人员、1名公共卫生医师组成,各机构可根据服务需求增补健康管理师、乡村医生、中医医师、康复治疗师等人员纳入团队。

3.考核对象同时涵盖承接家庭医生签约服务相关项目的第三方机构,包括提供健康体检、远程问诊、信息化支撑服务的合作单位,所有相关服务内容全部纳入对应考核模块。

二、考核工作组织实施

1.由县级卫生健康行政部门牵头组建考核工作组,成员包含公共卫生管理、全科医疗、医保管理、财务审计四类专业人员,总人数不少于7

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