公司行政活动策划游戏方案(3篇).docxVIP

第1篇

一、活动背景

为了丰富公司员工的业余生活，增强团队凝聚力，提高员工之间的沟通与协作能力，特举办“行政大挑战”游戏活动。

二、活动目标

1.增强员工之间的相互了解和信任。

2.提高员工解决问题的能力和团队协作精神。

3.丰富员工的业余生活，营造轻松愉快的办公氛围。

三、活动时间

根据公司实际情况安排，建议选择周末或工作日的下午进行。

四、活动地点

公司内部会议室或户外活动场地。

五、活动参与人员

公司全体员工。

六、活动流程

1.开场致辞（5分钟）

由公司领导简要介绍活动背景和目的，宣布活动开始。

2.热身活动（10分钟）

进行简单的团队热身游戏，如“猜猜我是谁”、“团队接力”等，活跃气氛。

3.团队组建（15分钟）

将全体员工分成若干小组，每组人数控制在8-12人，每组选出一个队长。

4.游戏环节

（1）知识竞赛（30分钟）

设计与公司文化、产品知识、团队精神等相关的问题，以抢答形式进行，答对加分。

（2）团队协作游戏（60分钟）

-“盲人方阵”：每组派出一部分成员蒙眼，通过其他成员的指引，完成指定任务。

-“穿越电网”：每组成员需在不触碰到电网的情况下，将所有成员从一端运送到另一端。

-“接力传书”：每组通过接力方式传递信息，最快完成任务的团队获胜。

（3）趣味