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- 2026-08-13 发布于重庆
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2026年员工职务变动合同范本
引言/基本情况
本合同由以下双方于______年______月______日在______签订:
甲方(用人单位):__________(公司全称)
法定代表人/授权代表:__________
地址:__________
乙方(员工):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
根据甲乙双方于______年______月______日签订的《劳动合同》(合同编号:__________),甲乙双方经友好协商,就乙方职务变动事宜达成一致,特订立本合同。
一、职务变动内容
1.1乙方目前担任的职务为:__________。
1.2经甲乙双方协商一致,乙方同意自______年______月______日起,将其职务变更为:__________。
1.3新职务“__________”的岗位说明如下:乙方在新岗位上主要负责__________等工作,具体工作内容、职责范围及预期目标以甲方后续提供的岗位说明书或工作安排为准。
1.4乙方在新职务“__________”下,向甲方__________部门/职位(即:__________)汇报工作。
1.5新职务“__________”属于__________(如:管理岗/专业技术岗/操作岗等
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