女职工产假工资与生育津贴争议考核试卷.docVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.37千字
  • 约 11页
  • 2026-08-13 发布于天津
  • 举报

女职工产假工资与生育津贴争议考核试卷.doc

女职工产假工资与生育津贴争议考核试卷

一、单项选择题(每题1分,共30题)

1.女职工正常分娩享受的产假为多少天?

A.60天

B.90天

C.120天

D.150天

2.产假期间,女职工的工资待遇由谁支付?

A.职工个人

B.企业

C.社保基金

D.医疗保险

3.多胞胎生育的女职工,每多生育一个婴儿,增加产假天数是多少?

A.15天

B.30天

C.45天

D.60天

4.女职工怀孕期间,因工作原因导致流产的,享受产假多少天?

A.30天

B.60天

C.90天

D.120天

5.产假期间,女职工的生育津贴由谁发放?

A.企业

B.社保基金

C.医疗保险

D.职工个人

6.女职工因难产实施剖

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档