2026年天津市公务员考试《综合素质》M类真题及答案.docxVIP

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  • 2026-08-13 发布于广西
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2026年天津市公务员考试《综合素质》M类真题及答案.docx

2026年天津市公务员考试《综合素质》M类真题及答案

一、单项选择题

1.2025年天津市深化推进“十项行动”落地见效,针对先进制造业研发转化提质工程,重点打造的核心产业集群载体不包括下列哪一项

A.滨海新区先进制造研发核心承载区

B.京津中关村科技城智能制造产业集群

C.静海子牙经开区循环经济产业集群

D.曹妃甸协同发展示范区装备制造集群

2.根据《中华人民共和国公务员法》及天津市公务员分类管理相关规定,M类专业技术岗公务员实行的考核制度核心是

A.以思想政治素质考核为核心

B.以专业技术能力和业绩贡献为核心

C.以群众满意度评价为核心

D.以领导认可度评价为核心

3.下列关于公共管理中数字技术应用的“包容性数字治理”理念,表述正确的是

A.包容性数字治理要求优先满足年轻人的数字服务需求

B.包容性数字治理要求消除数字鸿沟,保障不同群体平等获取公共服务

C.包容性数字治理要求全面推广线下服务,减少数字技术应用

D.包容性数字治理要求将所有公共服务转移到线上,提升效率

4.京津冀协同发展战略新阶段提出的“通武廊一体化发展示范区”,不涉及天津市下列哪个区

A.武清区

B.宝坻区

C.蓟州区

D.北辰区

5.技术伦理规范中,“不伤害原则”的核心内涵是

A.技术研发不得产生任何负面效果

B.技术应用应当将风险控制在可接受范围,避免对社会公众造成不必要的伤害

C.技术研发只需要关注经济效益

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