[余杭区]2025浙江杭州市余杭区瓶窑镇招聘劳务派遣编外用工11人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-08-14 发布于四川
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[余杭区]2025浙江杭州市余杭区瓶窑镇招聘劳务派遣编外用工11人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx

[余杭区]2025浙江杭州市余杭区瓶窑镇招聘劳务派遣编外用工11人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)

1、根据《劳务派遣暂行规定》,劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同期限应为()

A.固定期限

B.无固定期限

C.以完成一定任务为期限

D.不得超过2年

A.固定期限

B.无固定期限

C.以完成一定任务为期限

D.不得超过2年

2、用人单位变更被派遣劳动者的工作地点,需满足以下哪种条件()

A.劳动者同意且不影响收入

B.用人单位单方决定

C.经劳务派遣单位同意

D.与劳动者协商一致

A.劳动者同意且不影响收入

B.用人单位单方决定

C.经劳务派遣单位同意

D.与劳动者协商一致

3、根据《浙江省事业单位公开招聘工作暂行办法》,编外用工人员与单位签订的合同属于()。

A.临时性劳动合同

B.长期聘用合同

C.以完成一定任务为期限的合同

D.专项工作协议

4、瓶窑镇事业单位招聘笔试成绩计算中,若笔试合格线为60分,某考生笔试成绩为75分,面试成绩按1:3比例折算后为80分,其总成绩为()。

A.72分

B.75分

C.80分

D.82分

5、根据《浙江省事业单位编外用工管理办法》,瓶窑

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