工作压力的分类与影响机制.pptx

content目录01工作压力的基本概念与理论框架02按工作压力性质进行分类解析03组织环境中的压力来源结构04个人与外部环境交互的压力成因05不同职业群体的压力表现特征06压力后果评估与系统性应对路径

工作压力的基本概念与理论框架01

界定工作压力的心理学内涵及其别称体系概念界定工作压力指个体在工作中因任务、责任或环境等要求超出自身能力或资源而产生的心理生理负担,是一种动态的紧张状态。它反映了需求与应对之间的失衡。别称体系该现象又称职业应激、工作紧张或职业紧张,不同术语体现其在心理学、医学与管理学中的交叉属性。国际标准中常统称为JobStress。心理内涵从心理学看,工作压力是个体对特定工

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