资本与实业博弈下上市治理困境.pdfVIP

21世纪经济/2016年/11月/21日/第004版

A股样本观察

资本与实业的“矛”与“盾”

饶守春

面对频繁的，背后隐藏的究竟，却迄今不为外人道也。

在南玻A的争端中，吴国斌一方，与前海人寿一方各执一词，针锋相对。这其中，最

为外界了解的仅是一份股权激励方案的变更。

实际上，单从这份股权激励方案来看，似乎前海人寿原方案进行修改并无不妥。

有业内称，调低激励股权的规模，以及调高业绩承诺基数，都有一定道理，毕竟实现业

绩20%增长就实施股权激励，似又太过容易。更有甚者认为，吴国斌方作为职业经理人，

对大股东的有关安排可以服从或，但即使亦不该闹出如此动静，而首先应保障公司的稳

定有序经营，以及平稳交接完工作再离开。

但实际上，股权激励方案的变更的确不是吴国斌方与前海人寿方的主要。这从

11月14日南玻A发布的董事会会议决议中，即