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2026年心理测量师等级考试复习题及答案

一、单选题（共10题，每题2分）

1.在心理测量中，信度系数最低的测量方法是？

A.重测信度

B.复本信度

C.内部一致性信度

D.效标关联信度

2.某心理测验的标准化样本平均分为100，标准差为15，某被试得分120，其T分数为？

A.40

B.60

C.80

D.100

3.下列哪项不属于效度评估的方法？

A.内容效度

B.结构效度

C.效标关联效度

D.重测信度

4.某人格测验的分数分布呈正态分布，均值为50，标准差为10，若某被试得分为30，其z分数为？

A.-2

B.-1

C.0

D.1

5.文化公平性在心理测量中的主要目的是？

A.提高测验的难度

B.消除被试的文化背景影响

C.增加测验的长度

D.提高测验的效度

6.某智力测验的标准化样本年龄为10岁，某被试实际年龄12岁，其年龄校正后的分数应为？

A.直接使用原始分数

B.减去2分

C.加上2分

D.无法校正

7.下列哪项不属于心理测验的基本特征？

A.标准化

B.客观性

C.效度

D.主观性

8.在心理测量中，效标关联效度分为？

A.同时效度和预测效度

B.内容效度和结构效度

C.重测信度和复本信度

D.内部一致性和外部一致性

9.某心理测验的区