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2026MBA备考资料分类整理试题及答案

考试时长：120分钟满分：100分

一、判断题（总共10题，每题2分，总分20分）

1.MBA课程体系的核心构成包括战略管理、财务会计和市场营销三大模块。

2.企业资源计划（ERP）系统的主要功能是整合企业内部各部门的信息流，而非外部供应链数据。

3.平衡计分卡（BSC）的四个维度是财务、客户、内部流程、学习与成长。

4.现代企业并购重组的主要动机是降低运营成本，而非提升核心竞争力。

5.波特五力模型中的“潜在进入者威胁”主要受行业进入壁垒的影响。

6.知识管理在组织中的作用是促进信息共享，而非直接创造经济价值。

7.马斯洛需求层次理论中，最高层次的需求是自我实现需求。

8.供应链管理中的“牛鞭效应”是指需求信息在供应链中逐级传递时被放大。

9.SWOT分析中的“T”代表威胁（Threats），而非技术（Technology）。

10.跨文化管理中的“文化维度理论”由霍夫斯泰德提出，主要分析权力距离、个人主义等四个维度。

二、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）

1.在MBA课程中，以下哪项属于定量分析工具？（）

A.关联矩阵

B.德尔菲法

C.鱼骨图

D.SWOT分析