[北仑区]2025浙江宁波市北仑区人力资源和社会保障局招聘编外工作人员2人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-08-15 发布于四川
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[北仑区]2025浙江宁波市北仑区人力资源和社会保障局招聘编外工作人员2人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx

[北仑区]2025浙江宁波市北仑区人力资源和社会保障局招聘编外工作人员2人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)

1、根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》,编外人员的面试成绩合格分数线为()

A.60分

B.65分

C.70分

D.80分

2、北仑区人社局招聘编外岗位时,下列不属于回避情形的是()

A.招聘单位负责人近亲属报考

B.负责面试考官的公务员报考

C.与应聘者存在普通同事关系

D.应聘者持有该单位核心业务系统权限

3、根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》,编制外人员的招聘流程中,资格审查环节通常在哪个阶段进行?

A.公示阶段

B.笔试成绩公布后

C.报名结束后15个工作日内

D.面试结束后

4、某岗位要求“35周岁以下”,该年龄计算截止时间为?

A.招聘公告发布日

B.报名截止日

C.笔试考试当天

D.录用公示期

5、根据《浙江省事业单位公开招聘工作细则》,北仑区人社局编外人员招聘笔试成绩合格线通常由以下哪种方式确定?

A.统一按60分划定

B.按实际参考人数的70%划定

C.根据岗位招录计划数的120%划定

D.由招聘单位自主决定

A.统一按60分划定

B.按实际参考人数的70

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