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万宁物业阳江分公司第二季度制度测试测试卷及答案

一、单选题。（共10题，每题4分）

1.“好靠山”真正起决定作用的是：（）[单选题]*

A.公司的产品为社会所需

B.企业的管理水平、经营理念、企业文化

C.企业有优秀的领航人来领导

D.自己的适应能力(正确答案)

2.在企业文化中，寓理帅气的含义是：（）[单选题]*

A、法理大于感性(正确答案)

B、感性大于法理

C、有道理也帅气

D、只讲义气不讲道理

3.企业文化中的量，度，衡指的是：（）[单选题]*

A.度量、气量、衡量

B.气量、事物的界限、平衡(正确答案)

C.度量、事物的界限、衡量

D.气量、度量、平衡

4.企业文化中“三偏”心态是指：（）[单选题]*

A.偏信、偏见、偏爱(正确答案)

B.偏信、偏心、偏激

C.偏听、偏见、偏信

D.偏心、偏爱、偏激

5.物业晋升管理制度规定，所有的岗位晋升需设置适岗期，适岗期为（）个月。[单选题]*

A.二

B.三

C.六(正确答案)

D.九

6.公司应在员工入职一周内与员工签订劳动合同，最晚签订时间不能超过实际入职之

后的（）。[单选题]*

A.两周

B.一个月(正确答案)

C.三个月

D.半年

7.员工在公司连续工作满1年的可以享受年休假，具体规定不正确的是（）。[单选题]*

A.工作年限满1年不满10年，享受年休假5天

B.工作年限满1