（共7页PPT）辞职协商解除终止(1).pptx

师时间：2018年12月5日辞职、协商解除、终止知识点串讲

自辞辞职的法律定义“辞职申请”的法律风险劳动者单方辞职的形成权未预告辞职给企业造成损失后的处理提前30天辞职是解除的程序还是条件辞职后又旷工的处理（预告解除与即时解除的优先权）不辞而别与自辞的区别①①①①①①①①①

推定解雇法律对未提供劳动条件的定义不视为未依法足额支付劳动报酬的情形（计算标准有差异）规章制度未给员工造成损害是否构成推定解雇未足额缴纳社保是否算未依法缴纳无需告知企业可即时解除合同的情形（如违章作业）员工以个人理由辞职后又称被迫辞职可诉经济补偿员工请求仲裁裁决解除合