- 1
- 0
- 约3.07万字
- 约 48页
- 2026-08-17 发布于山东
- 举报
2026浙江宁波东方人力资源服务有限公司招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、科学发展观形成的现实依据是()。
A.我国社会主义初级阶段的基本国情
B.我们经济社会发展的阶段性特征
C.我国社会主义建设和改革开放的实践经验
D.国外的发展经验和先进发展理念
【答案】:B
【解析】科学发展观是立足社会主义初级阶段基本国情,总结我国发展实践,借鉴国外发展经验,适应新的发展要求提出来的。其中,社会主义初级阶段基本国情是科学发展观形成的根本依据;我国经济社会发展的阶段性特征是科学发展观形成的现实依据;我国社会主义建设和改革开放的实践经验是科学发展观形成的实践基础;国外的发展经验和先进发展理念是科学发展观形成的重要借鉴。因此,正确答案所描述的内容是我们经济社会发展的阶段性特征。
2、下列对“通胀预期”的理解正确的是()。
A.能够得到准确验证的对未来物价上涨的估计
B.不影响宏观经济运行对未来物价上涨的猜测
C.统计部门发布的关于物价水平的数据分析统计
D.居民对于未来物价上涨水平的一种心理估计
【答案】:D
【解析】通胀预期是人们对于通货膨胀率的心理预期。一种较为简便的算法是把前面几年的通货膨胀率相加,再除以年限,实际上就是一个算术平均数。通胀预期通常是不准确的,也不是统计部门发布的关于物价水平的数据分析统计,但它能够通过影响消费者预期进而影响宏观经济运行对未来物价上涨
您可能关注的文档
- 2026浙江金华浦江县国有企业招聘合同制工作人员37人备考题库附答案详解(预热题).docx
- 2026浙江省地矿建设有限公司乐清分公司综合办公室职员招聘1人备考题库及答案详解(名校卷).docx
- 2026浙江明州测绘院招聘工作人员2人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026浙江宁波市镇海区技工学校招聘国企编制教职工6人备考题库附答案详解(精练).docx
- 2026浙江宁波市某国企招聘后勤管理岗1人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026浙江宁波市北仑区人民医院招聘编外(药剂师、健康管理中心)人员2人备考题库及答案详解(历年真题.docx
- 2026浙江宁波市余姚市第四人民医院第二次招聘编外人员15人备考题库附答案详解(夺分金卷).docx
- 2026浙江宁波市余姚市第四人民医院第二次招聘编外人员15人备考题库含答案详解(满分必刷).docx
- 2026浙江宁波市余姚市第四人民医院第二次招聘编外人员15人备考题库及答案详解(历年真题).docx
- 2026浙江宁波宁南新城国有资产经营管理有限责任公司招聘1人备考题库含答案详解(精练).docx
最近下载
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共26份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共7份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共27份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共34份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共9份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共12份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共14份).docx VIP
- (49格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共36份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共8份).docx VIP
- (36格)舒尔特方格练习题儿童专注力训练(每日一练,共10份).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)