2026河南省医学科学院肿瘤研究所招聘1人备考题库(第一批)含答案详解(达标题).docxVIP

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2026河南省医学科学院肿瘤研究所招聘1人备考题库(第一批)含答案详解(达标题).docx

2026河南省医学科学院肿瘤研究所招聘1人备考题库(第一批)

第一部分单选题(50题)

1、英国古典经济学家大卫·李嘉图主张以()为基础、以()为中心构建理论体系。

A.生产价值论,消费论

B.供给论,生产论

C.需求论,消费论

D.劳动价值论,分配论

【答案】:D

【解析】该题考查英国古典经济学家大卫·李嘉图的理论体系基础与核心。大卫·李嘉图在其理论研究中,继承和发展了亚当·斯密价值论中的科学因素,创立了以劳动价值论为基础、以分配论为中心的理论体系。劳动价值论是其整个经济学说的基础,他认为商品的价值是由生产该商品所耗费的劳动量决定的;而分配论是其理论体系的中心,他着重研究了工资、利润和地租的分配问题,试图揭示各阶级之间经济利益的对立关系。因此题干问题的答案是以劳动价值论为基础、以分配论为中心。

2、激励理论中的双因素理论,以下关于保健因素说法正确的是()。

A.保健因素能预防和减少员工的不满,但不能使其对工作非常满意

B.保健因素最大的作用是确保员工的生理与心理健康

C.保健因素的满足,能使员工对工作非常满意

D.保健因素的满足,有助于员工潜力的发挥

【答案】:A

【解析】双因素理论中,保健因素是指与人们的不满情绪有关的因素,如公司政策、管理措施、监督、人际关系、物质工作条件、工资、福利等。保健因素能预防和减少员工的不满,当这些因素恶化到人们认为可以接受的

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