省法院系统雇员制审判辅助人员招聘考试题及答案(书记员岗位).docxVIP

省法院系统雇员制审判辅助人员招聘考试题及答案(书记员岗位)

一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。下列每题给出的四个选项中，只有一个最符合题意的答案）

1.根据《人民法院书记员管理办法（试行）》规定，人民法院雇员制审判辅助人员（书记员）的核心定位是？

A.具备部分审判权的司法政务人员

B.审判工作的事务性辅助人员，在法官指导下开展工作

C.可以独立主持调解的司法服务人员

D.负责司法行政事务的后勤保障人员

2.2023年修正的《中华人民共和国民事诉讼法》明确规定，经受送达人同意，人民法院可以采用能够确认其收悉的电子方式送达诉讼文书，下列哪类文书不适用电子送达？

A.开庭通知书

B.举证通知书

C.判决书、裁定书

D.应诉通知书

3.庭审结束后，书记员应当将庭审笔录交由当事人及其他诉讼参与人核对，当事人认为自己的陈述记录有遗漏或者差错的，有权申请补正，如果人民法院经审查不予补正，应当采取下列哪项操作？

A.直接驳回申请，无需在案卷中留痕

B.将当事人的补正申请和审判人员不同意补正的理由在笔录中注明

C.强制要求当事人必须签字确认原笔录内容

D.直接报告法院院长最终决定是否补正

4.下列关于雇员制书记员履职过程中的保密要求，说法错误的是？

A.不得泄露合议庭评议案件的全部过程和内容

B.不得向当事人透露承办法官的私人联系方式

C.可以将尚未